新丰县退役军人事务局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘职位多样，包括行政管理、退役军人服务等岗位。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，熟悉退役军人事务工作，具备良好的组织协调和沟通能力。该事务局为退役军人提供优质服务，致力于维护退役军人权益，促进军民融合深度发展。此次招聘旨在充实人才力量，为退役军人事业注入新活力。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 薪资待遇
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 招聘时间

随着社会的不断发展，退役军人事务工作日益受到重视，为了更好地服务广大退役军人，新丰县退役军人事务局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为退役军人事业贡献力量，本文旨在详细介绍本次招聘信息，为广大求职者提供清晰的求职指引。

招聘背景

新丰县退役军人事务局作为负责退役军人事务的重要机构，肩负着为退役军人提供全方位服务的重任，为了更好地满足退役军人的需求，提高服务质量，我们不断优化人员结构，引进高素质人才，本次招聘旨在进一步充实我们的团队力量，共同推动退役军人事务工作的发展。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位

（1）综合办公室文员

（2）退役军人服务专员

（3）就业创业指导师

（4）政策法规研究员

（5）档案管理员

2、招聘条件

（1）综合办公室文员：大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力和文字功底，熟悉办公软件操作。

（2）退役军人服务专员：热爱退役军人事务工作，具备较强的组织协调能力，有相关工作经验者优先。

（3）就业创业指导师：具备丰富的就业创业指导经验，熟悉相关政策法规，有较强的沟通能力和团队合作精神。

（4）政策法规研究员：具备较强的政策研究能力，有相关领域研究成果，具备硕士及以上学历。

（5）档案管理员：具备较强的档案管理能力，熟悉档案数字化工作，有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往新丰县退役军人事务局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位条件的人员。

3、面试：组织符合条件的报名人员进行面试，考察其综合素质和岗位适应能力。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员，并公布招聘信息。

薪资待遇

本次招聘的岗位均为正式员工，薪资待遇按照新丰县退役军人事务局的有关规定执行，具体薪资水平将根据岗位性质、工作经验和技能水平等因素确定，我们将为员工提供良好的工作环境和发展空间，以及完善的福利待遇。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息和证件，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请保持通讯畅通。

3、体检需在指定医院进行，费用自理。

4、录用人员需在规定时间内报到，逾期将视为放弃录用资格。

新丰县退役军人事务局诚挚欢迎广大热爱退役军人事务工作的优秀人才加入我们的团队，我们期待着与您共同为退役军人事业贡献力量，为社会和谐稳定做出积极贡献，相信在您的加入下，我们的团队将更加团结、更有活力，共同书写退役军人事务工作的新篇章。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请前往新丰县退役军人事务局官网查询或拨打我们的咨询电话，我们期待您的关注与参与，共同为退役军人事业努力奋斗。

咨询电话：（请拨打当地114查询）

招聘时间

本次招聘时间自发布之日起至名额招满为止。

新丰县退役军人事务局本次招聘旨在引进优秀人才，共同推动退役军人事务工作的发展，我们期待着您的加入，共同为退役军人事业贡献力量。