延寿县人力资源和社会保障局发布最新新闻，该局正积极推进就业创业、社会保障、人才队伍建设等方面的工作，致力于提高民生福祉和社会和谐稳定。该局还将加强人才引进和培养，优化人才结构，促进县域经济发展。该局还将不断完善社会保障体系，提高社会保障水平，为广大群众提供更好的社会保障服务。

本文目录导读：

1. 就业工作取得显著成果
2. 社会保障制度不断完善
3. 劳动关系更加和谐
4. 服务优化提升
5. 开展各类培训活动
6. 关注弱势群体
7. 推进全民参保计划
8. 加强信息化建设
9. 加强对外合作与交流

延寿县人力资源和社会保障局是负责全县人力资源和社会保障工作的政府部门，该局发布了一系列最新新闻，涉及到就业、社会保障、劳动关系等方面，引起了广泛关注。

就业工作取得显著成果

延寿县人力资源和社会保障局在就业方面取得了显著成果，该局组织开展了一系列招聘活动，为全县劳动者提供了更多的就业机会，该局还加大了对创业扶持力度，鼓励更多的人自主创业，为全县经济发展注入了新的活力。

社会保障制度不断完善

社会保障制度是民生所盼、时代所需，延寿县人力资源和社会保障局一直致力于完善社会保障制度，保障人民群众的基本生活，该局在社保领域推出了一系列新政策，包括提高社保待遇、扩大社保覆盖面等，让更多的人享受到社会保障带来的福利。

劳动关系更加和谐

劳动关系的和谐是社会稳定的重要基础，延寿县人力资源和社会保障局一直致力于维护劳动关系的和谐稳定，该局加强了对劳动关系的监管，加大了对违法用工的打击力度，保障了劳动者的合法权益，该局还加强了对劳动争议的调解和处理，有效地化解了劳动纠纷，维护了劳动关系的和谐稳定。

服务优化提升

延寿县人力资源和社会保障局一直致力于优化提升服务质量，为人民群众提供更加便捷、高效的服务，该局推进了信息化建设，实现了线上服务和线下服务的有机结合，通过网上办事大厅、移动APP等渠道，为人民群众提供更加便捷、高效的服务，该局还加强了队伍建设，提升了服务水平和能力，为全县人民群众提供更加优质的服务。

开展各类培训活动

延寿县人力资源和社会保障局高度重视人才培养和技能培训，该局开展了一系列培训活动，包括职业技能培训、创业培训、农民工培训等，为全县劳动者提供了更多的学习机会，提升了他们的技能水平和就业竞争力。

关注弱势群体

延寿县人力资源和社会保障局一直关注弱势群体，保障他们的基本生活，该局加大了对困难群体的帮扶力度，为他们提供了更加精准、有效的帮助，该局还加强了对特殊群体的关注，如老年人、残疾人等，为他们提供了更加便捷、高效的服务。

推进全民参保计划

社会保障是全民的事业，需要全民参与，延寿县人力资源和社会保障局积极推进全民参保计划，鼓励更多的人参加社会保险，通过加大宣传力度、优化服务等方式，提高参保率，为全县人民群众提供更加完善的社会保障。

加强信息化建设

信息化建设是提高服务质量的重要手段，延寿县人力资源和社会保障局加强信息化建设，推进“互联网+人社”服务模式，为全县人民群众提供更加便捷、高效的服务，通过信息化手段，实现线上线下有机结合，提高服务效率，提升人民群众满意度。

加强对外合作与交流

延寿县人力资源和社会保障局加强对外合作与交流，借鉴先进经验，推动全县人力资源和社会保障工作不断向前发展，通过与其他地区的交流合作，引进先进理念和技术，为全县人力资源和社会保障工作注入新的动力。

延寿县人力资源和社会保障局在就业、社会保障、劳动关系等方面取得了显著成果，为全县人民群众提供了更加优质、便捷的服务，该局将继续努力，为全县经济社会发展做出更大的贡献。